Senior Data Engineer
Mettez votre expertise au service de ce qui compte.
Rejoignez un pool sélectif de Senior Data Engineers considérés pour des missions de plateformes et pipelines Data auprès d’organisations européennes, via DSB Data Delivery.
- Niveau
- Senior
- Contexte
- Delivery Data européen
- Évaluation
- Par des praticiens
- Candidature
- Environ 4 minutes
Pourquoi ce réseau existe
Une capacité d’ingénierie senior pour du delivery Data réel
DSB Data Delivery construit et opère de la capacité de delivery Data pour des organisations en Europe. Ce talent pool existe pour soutenir cette capacité : lorsqu’une mission a besoin de profils d’ingénierie seniors, DSB se tourne d’abord vers les profils vérifiés.
Les missions varient en périmètre et en durée et sont proposées individuellement. Rejoindre le pool signifie être considéré lorsqu’une mission pertinente s’ouvre. Ce n’est ni un engagement sur une mission précise, ni une garantie d’accès à ces missions pour chaque candidat.
Domaines de capacité soutenus par ce pool
- Plateformes Data
- Programmes de gouvernance
- Modernisation analytique
- Initiatives d’architecture et de delivery
Ce qui rend ce pool crédible
- Contexte de plateformes Data d’entreprise
- Exigences de delivery de niveau senior
- Revue de chaque profil par des praticiens
- Qualification structurée pour chaque candidat
- Évaluation technique uniquement après un échange humain
Missions types
Le travail pour lequel vous seriez considéré
Exemples illustratifs du travail d’ingénierie derrière les missions DSB. Chaque mission définit son propre périmètre.
Construire et faire évoluer des plateformes Data
Concevoir et opérer des fondations lakehouse et warehouse sur lesquelles les équipes peuvent compter.
Concevoir et optimiser des pipelines Data
Ingestion, transformation et orchestration, en batch et quasi temps réel, conçues pour durer.
Améliorer la fiabilité de la Data
Tests, monitoring, observabilité et gestion des incidents pour la Data en production.
Mettre en œuvre des solutions Data cloud
Délivrer sur des plateformes cloud avec une architecture saine, sécurisée et maîtrisée en coûts.
Contribuer aux produits Data
Modéliser et exposer la Data pour que l’analytique, le reporting et les applications l’utilisent en confiance.
Faire progresser les équipes
Élever les standards d’ingénierie par la revue de code, la documentation et le transfert de compétences.
Expertises recherchées
Ce que signifie être pertinent
Nous lisons les profils dans leur contexte. La liste ci-dessous reflète les environnements sur lesquels tournent la plupart des missions DSB aujourd’hui, pas une checklist à cocher.
Socle de pertinence
Une expérience solide et récente en production sur la plupart de ces points.
- Python
- SQL et modélisation de données
- Plateformes Data cloud modernes, notamment Azure
- Databricks ou une plateforme lakehouse comparable
Selon le contexte
Précieux sur certaines missions ; non requis pour rejoindre le pool.
- Orchestration de pipelines et CI/CD pour la Data
- Microsoft Fabric
- Snowflake
- dbt
- Streaming et traitement quasi temps réel
- Infrastructure as code
Chaque mission précise sa propre stack. L’évaluation par des praticiens porte sur la profondeur et le jugement, pas sur des mots-clés.
Ce que nous recherchons
Au-delà de la stack
Les qualités que les praticiens DSB recherchent chez un Senior Data Engineer.
Expérience de la production
Vous avez eu la responsabilité de systèmes Data en production, avec tout ce que cela implique.
Autonomie
Vous menez un problème de l’ambiguïté à une solution qui fonctionne et est documentée.
Environnements complexes
Vous êtes à l’aise avec le legacy, les contraintes et les organisations en transition.
Communication
Vous expliquez les arbitrages aussi bien aux interlocuteurs techniques que métier.
Culture du delivery
Vous livrez, mesurez et améliorez plutôt que de sur-concevoir.
Comment ça marche
Un processus sélectif. Une décision humaine.
Chaque candidature suit le même parcours structuré. Toutes n’aboutissent pas, et à chaque étape ce sont des personnes qui décident.
- 01
Candidature
Partagez qui vous êtes, votre expérience et vos compétences principales. Environ 4 minutes.
- 02
Qualification initiale
DSB étudie votre profil au regard des besoins du talent pool concerné.
- 03
Échange de screening
Un entretien avec un praticien DSB sur votre expérience et vos attentes.
- 04
Évaluation technique ou métier
Une évaluation ciblée de votre expertise, adaptée à votre talent pool.
- 05
DSB Verified
Les profils qui complètent la qualification et l’évaluation peuvent rejoindre le pool vérifié.
- 06
Opportunités pertinentes
Les profils vérifiés sont considérés pour des missions correspondant à leur expertise et à leurs disponibilités.
Prêt à postuler ?
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Partagez votre expérience et vos compétences principales en 4 minutes environ. Les praticiens DSB examinent chaque candidature.
Aucun compte requis. Toutes les candidatures ne passent pas à l’étape suivante.